一、劳动合同法四十一规定内容是怎么样的?
一、劳动合同法四十一规定内容是怎么样的?
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。
实行综合计算工时工作制在一个结算周期内,延长工作时间平均每月不得超过36小时。超过法定工时,即使“两厢情愿”,发生争议,也多对用人单位不利。
有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员
(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
二、裁减人员时,应当优先留用下列人员:
(一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的;
(二)与本单位订立无固定期限劳动合同的;
(三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。
用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条 的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
劳动合同法当中所规定的就是用人单位和劳动者在签订劳动合同方面的要求,比如说签订劳动合同当中内容必须要包括的条款有哪些,以及当发生一些争议的时候,劳动者可以通过什么途径来解决和用人单位之间的矛盾,因此劳动合同是非常重要的。
总结:一、劳动合同法四十一规定内容是怎么样的?用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要...#南京律师 #南京债务律师 #南京离婚律师 #南京刑事律师 #www.nj64.com
#史微微律师简介:男,法学学士,部门主任,中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构...
More>>
·欠钱不还只有银行流水怎么办?
欠钱不还只有银行流水怎么办?一、欠钱不还只有银行流水怎么办?有转账记录即可,原告仅凭转账记录向法院提起民间借贷诉讼的,除非被告应证明该笔转账不是借款。起诉大概的程序如下:1、......
·一方患有精神病另一方可以离婚吗
一方患有精神病另一方可以离婚吗婚后,配偶得了精神病的,另一方可以要求离婚。但最终,还是需要符合法定的离婚条件,夫妻才能解除婚姻关系。根据相关规定,一方在夫妻共道同生活期间患精神病,......
·刑事案件对于律师辩护费用是多少?
刑事案件对于律师辩护费用是多少?担任刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的辩护人以及刑事案件自诉人、被害人的代理人及担任刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的辩护人:1、侦查阶段:1500-10000元/件;2、审......
·保险公司对肇事逃逸拒赔吗?
保险公司对肇事逃逸拒赔吗?对于交通肇事逃逸的行为,保险公司只赔付交强险,商业险不进行赔偿。第一,对于交强险部分,相关法律并未将肇事逃逸归入保险公司的免责事由之内,且《侵权责任法》明确......
·不服不起诉决定申诉书
申诉人:A,男,××岁,×族,××市××公司员工,住××市××路×楼×号。被申诉人:B,男,××岁,×族,本市人,××厂工人,住××市××路××号。申诉人因B伤害一案,不服××区......
·工伤伤残鉴定后多久赔偿多少?
工伤鉴定是受伤员工都需要去做的一项鉴定项目,工伤鉴定的作用,可想而知是为了证明工伤的程度,以获得相应的工伤赔偿,对于一些严重的工伤伤残鉴定结果来说,赔偿的快速到位有利于治疗的及时,......
一、劳动合同法四十一规定内容是怎么样的?
史微微律师
副主任 主办律师 执业5年
19850716853
www.nj64.com
|