员工侵犯公司财产侵权诉讼可以要求返还财物吗?
我们在公司中上班,应该本着诚信的原则,应当保护公司的财产,不能做损害公司利益的行为。在实际的工作中,我们会发现一些员工损害公司的利益,为了自己的私利。员工侵犯公司财产侵权诉讼可以要求返还财物,严重的可以交于公安机关进行处理。一、员工侵犯公司财产侵权诉讼可以要求返还财物吗侵占罪,是指以非法占有为目的,将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。本罪的主体为一般主体,凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪。本罪在主观方面必须出于故意,即明知属于他人交与自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物而仍非法占为己有。犯罪对象只限于三种财物:一是代为保管的他人财物;二是他人的遗忘物,遗忘物不等于遗失物,也不同于遗弃物;三是他人的埋藏物。1、要求对方归还公司的财产(提起民事诉讼);2、向公安报案,追究对方的刑事责任。《刑法》第二百七十条?【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。二、职务侵占罪的含义职务侵占罪。量刑会综合考虑犯罪动机、主观恶性、社会危害性、是否累犯、有无自首、立功等从轻减轻情节,以及当事人的认罪态度等因素确定。建议及时委托律师,会见当事人,了解案情提供法律帮助,阅读案卷,调取有利证据,查清案情,尽最大努力争取最低刑期,以免错过最佳时机,最大限度维护当事人合法权益。可起诉处理,1、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址;当事人是单位的,应写明单位名称、地址、法定代表人或负责人姓名。起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由,尾部须署名或盖公章。2、根据"谁主张谁举证"原则,原告向法院起诉应提交下列材料:①原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件。②证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议、债权文书(借条、欠条等)、收发货凭证、往来信函等。我们在进入公司中,一定要按照公司的要求进行工作,不能因为自己的利益,而损害公司的行为。员工侵犯公司财产侵权诉讼可以要求返还财物,如果情节严重,可以进行刑事起诉,要求赔偿等。这样会对员工产生巨大的影响,未来的职业生涯有很大的影响。以上就是本站我们整理的内容。本站有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。
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史微微律师
副主任 主办律师 执业5年
19850716853
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