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员工工作的公司证明范文是怎样的

  员工工作的公司证明范文是怎样的?
  
  在现实生活中,相信已经从事工作的人员知道,如果我们进行职称评定、资格考试,或者需要工作收入证明的时候,需要由单位进行员工的工作的公司证明。但是,有很多第一次需要提交公司证明的人员,不知道公司证明怎么开,怎么写?我们将针对公司证明范文为您提供介绍。
  
  一、什么是公司证明
  
  公司证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件,一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。其需要工作单位出具,并加盖单位鲜章方有效。
  
  证明用途:
  
  1、申请签证使用
  
  2、申请信用卡/贷款使用
  
  3、就业考试、资格考试
  
  4、职称评定
  
  二、员工工作的公司证明范文介绍
  
  兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________ 部门任________职务,已有_______年。
  
  特此证明。
  
  本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。
  
  单位名称(盖章):_________________________________________
  
  日 期:______年___月___日
  
  三、公司证明注意事项
  
  1、开工作证明要注意必须的格式。
  
  2、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。
  
  3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。
  
  四、公司证明办理方式
  
  1、可找在职单位人事部办理或委托朋友公司代为办理
  
  优点:免费 缺点:办理时间较慢(有些企业是不愿意开或者开起来要等很久)搭人情
  
  2、也可找市面的正规代办公司,一般则需要几百元的服务费
  
  优点:快速,省心 缺点:花费较高
  
  五、补充事项
  
  根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立:
  
  (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
  
  (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
  
  (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
  
  同时该通知也规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
  
  (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
  
  (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
  
  (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
  
  (四)考勤记录;
  
  (五)其他劳动者的证言等。
  
  因此根据该规定,你若要证明和公司之间存在劳动关系的话,你最好是能提供工资签收单、考勤卡、工作证、招聘登记表之类的证据,如果可能的话你还可以要求你的同事出庭为你作证。
  
  通过上文的学习,我们可以得知,如果我们是要开公司证明范文,一定要注意公司证明的格式,并且注意开工作证明一定要盖单位的公章。我们提醒您,在公司证明的开具过程中,如果证明的章是复印的,是不具有法律效力的。
  
  
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副主任 主办律师 执业5年

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