史微微律师
史微微律师法律网
20.nj64.com
南京史微微律师电话19850716853

买房要签补充协议吗?

买房要签补充协议吗通常来说,补充协议并不是一定要签的,因为大多数购房者之所以会签补充协议,都是因为要对原合同的补充或者变更,一般要明确约定,如果购房者所签订的补充协议条款与之前在合同里面签订的不一致,那么这个时候应当以补充协议为准,但原合同明示不得变更的条款,补充协议中对该条款发生的变更则不发生法律效力。二、补充协议里有哪些内容1、公摊面积数据很多购房者在买房的时候都会在公摊面积的问题上和开发商那边产生争议,因为有不少的开发商都会在公摊面积上做文章,因此在补充协议中把公摊面积的问题约定清楚是很有必要的。对于公摊面积的具体部分、公摊的位置都要有明确的说明,而不仅仅是将公摊面积的数字写进补充协议中。2、交房标准的约定现在有不少的购房者在买房的时候都选择购买精装房,而精装房在接房的时候肯定是要比毛坯房复杂的,购房者在买精装房的时候一定要注意精装修的房子一定要明确交房标准,具体到装修材料的品牌、型号、颜色等等,尽可能避免模糊词语,以免开发商偷梁换柱。另外,可以在补充协议中约定,在隐蔽工程覆盖之前,购房者要到现场检验,签字确认后再进行覆盖。3、退房责任大部分的人在购买了房屋之后都不会去退房,除非是因为开发商那边的原因需要办理退房,那么只要退房是由于开发商的原因,就必须写明开发商是什么样的责任,写名在确定的日期内把开发商退还,甚至包括银行的利息、罚金等。4、房屋产权的办理时间通常来说,开发商都不会在合同里面写明产权证具体可以办理下来的时间,所以购房者在买房的时候要注意在补充协议里约定。如果后期因为开发商的原因导致房屋产权无法如期办理,就可依法追究其责任。5、开发商的其它承诺很多开发商在卖房的时候都会使出不少的促销手段,比如说买房就送停车位或者是赠送面积等等,而有的开发商会承诺楼盘周边会建有商场、医院、学校等配套,但是收房之后业主才发现被骗了,而开发商却拒绝承认曾经许下的承诺。所以在购房者买房的时候为了让自己的利益不受损害,那么最好在补充协议中将承诺一一写清楚,并注明违约责任。
  
  
  遇到相关问题,欢迎联系史微微律师,手机:19850716853

@史微微律师简介:男,法学学士,部门主任,中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验,熟练掌握国家各项政...More>>

·在我国非法集资公司怎么举报
      勇敢的向我国的公安机关揭发和举报生活当中的一切违法犯罪的活动,如果您都具备这样的意识的话,那么可以说从很大一种程度上会杜绝违法犯罪活动的发生......


·假日加班工资包括基本工资吗?
      假日加班工资包括基本工资吗?假日加班工资包括不基本工资,加班工资和基本工资是额外支付的两条线路。加班工资按照周末两倍法定节假日三倍标准进行。加......


·人民检察院批捕要多久?
      人民检察院批捕需要多长时间人民检察院批捕时间一般是自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内。依据如下《中华人民共和国刑事诉讼法》规定如下:1、......


·反家庭暴力法律法规有哪些?
      反家庭暴力法律法规有哪些?一般来说,只有那些彼此之间有好感的才会组建家庭,但是在现实生活中,依旧存在着家暴现象,此种行为是违反了反家庭暴力......


·工资单模板是由什么组成的?
      每一个出来工作的人,最关心的问题就是工资了。工资是劳动者工作的最根本的目的。在大型的正规单位,公司发放工资的时候都会一并发放工资单,但是有些......


·地域管辖权移送的规定是什么?
      地域管辖权移送的规定是什么?一、地域管辖权移送的规定是什么?《民事诉讼法》第二十二条 对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被......


·社会抚养费是在您违反了中华人民共和国的生育计划法
      社会抚养费是在您违反了中华人民共和国的生育计划法律而需要缴纳的费用,简单点来说就是生育人口超过国家规定的二胎就是违反了计划生育。这时候违法人......


·玻璃幕墙工程质量验收标准是什么
      玻璃幕墙在建筑完成的时候,是要对玻璃幕墙进行工程验收的,只有符合验收标准的玻璃幕墙才是安全的。今天我们就来了解以下,关于玻璃幕墙验收标准的相......


·怎么对挪用资金罪主体界定
      怎么对挪用资金罪主体界定挪用资金罪的主体为特殊主体,即公司、企业或者其他单位的工作人员。具体包括三种不同身份的自然人:一是股份有限公司、有限......


·续签劳动合同3年辞职可以提前吗?
      续签劳动合同3年辞职可以提前吗?一、续签劳动合同3年辞职可以提前吗?签订合同后提前离职是可以的。二、提前离职需要注意的问题(一)、有下列情......


·一、一个月试用期辞退员工需要提前多久通知?
      一、一个月试用期辞退员工需要提前多久通知?需要提前三天通知。如果用人单位以劳动者试用期不符合录用条件而解除劳动合同,需提前三日通知。而根......


首 页 | 法律咨询 | 联系我们
Copyright © 2000-2023 史微微律师 All rights reserved.
律师热线:19850716853
19850716853
点击这里给史微微律师发消息


在线法律咨询