我国公司法规定的公司形式有哪些?
一、我国公司法规定的公司形式有哪些?
公司组织形式最基本的有四种
1,无限责任公司(早期受香港影响在广东一带这种形式比较多,内地目前实际上取消了这种形式的注册,一般会让你注册成个人独资企业或合伙企业)
2,有限责任公司(目前最常见、最普遍的中小规模公司制企业)
3,股份有限公司(规模较大的股份制企业)
4,股份合作公司(以合作制为基础,由企业职工共同出资入股,吸收一定比例的社会资产投资组建,实行自主经营,自负盈亏,共同劳动,民主管理,按劳分配与按股分红相结合的一种集体经济组织)
关于人合企业和资合企业:
1,无限责任公司,个人独资企业以及合伙企业都是人合企业,它不受资金规模的限制,不论股东出资多少,你对企业负的责任都是无限的,所以是人合企业;
2,有限责任公司和股份有限公司是资合企业,它强调的是出资的多少,出资额多的话语权就重,得到的收益也多,承担的责任就重,出资少的收益就少、责任也小,重点在于资金规模,不强调人,这叫资合企业;
3,而股份合作公司是一种典型的人合性与资合性兼备的企业。其中劳动合作是基础。企业对其管理使用的财产拥有所有权。企业的最高权力机构是职工股东大会,采取一人一票的表决方式。企业以其全部资产对其债务承担责任,企业的出资人以其出资额为限对企业承担责任。
股份合作制企业的股权结构通常包括职工个人股和职工集体股两种。职工个人股是由职工个人自愿投资形成;职工集体股是由集体共有财产折价入股或向企业投资形成。
二、股份有限公司
概念:是指依法成立的,其全部资本分成等额股份,通过发行股票筹集公司资本,股东以其所持股份为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。
特征:
1)公司发起人有人数限制,2~200人
2)公司资本分成等额单位,称之为股份
3)股份以股票形式发行
4)股份有限公司一般规模较大,是典型的资合公司,在设立程序上也比较复杂。
设立的条件:
1)发起人符合法定人数;
2)发起人认购和募集的股本达到法定资本最低限额;
3)股份发行、筹办事项符合法律规定;
4)发起人制定公司章程,采用募集方式设立的经创立大会通过;
5)有公司名称,建立符合股份有限公司要求的组织机构;
6)有公司住所。
公司组织形式的虽然包含多种但是都需要符合公司法的相关规定进行运行,才能步步高升。其中对于股东有限公司是以股票形式发行的,资本为等额单位,还有人数限制,在2到200人。依法进行设立公司的都将会受到监督机构的监督,广大运营公司也应当遵纪守法。以上就是律图小编整理的内容。律图有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。
遇到相关问题,欢迎联系史微微律师,手机:19850716853
@史微微律师简介:男,法学学士,部门主任,中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验,熟练掌握国家各项政...More>>
·离婚过错方无权分不到财产吗
离婚过错方无权分不到财产吗一、离婚过错方无权分不到财产吗?离婚过错方有权分割夫妻共同财产的。离婚时,双方有合法婚姻财产约定的,依约定。一方......
·一、老公要离婚分财产怎么分配?
一、老公要离婚分财产怎么分配?老公要离婚分财产需要平均分配,工资、奖金;生产经营的收益;知识产权的收益;继承或赠与所得的财产;其他应当归夫妻共同所......
·打官司由谁来交诉讼费?
打官司由谁来交诉讼费当事人预交案件受理费确有困难的,可在预交期内向人民法院申请缓交。当事人在预交期内未预交受理费、上诉费,又不提出缓交申请的......
·驾驶实习期内被扣12分会怎样
驾驶实习期内被扣12分会怎样对于初次申领机动车驾驶证的人而言,在领取到了驾驶证之后会有一个实习期,而法律中规定的实习期一般为12个月,也就是一年......
·已抵押房屋可以租赁吗?
已抵押房屋可以租赁吗出租人可以将出租的房屋进行抵押,租赁不影响抵押权人实现其优先受偿权。同时,抵押权的实现亦不影响租赁合同的继续履行,也就是......
·刑事附带民事诉讼可以在什么时候提出
刑事附带民事诉讼可以在什么时候提出刑事诉讼法第99条规定,被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的,在刑事诉讼过程中,有权提起附带民事诉讼。......
·结婚前彩礼处理规定是什么
一、结婚前彩礼处理规定是什么?彩礼实质上是为达成结婚目的的赠与,若无特殊约定,彩礼属于婚前个人财产。离婚时,当事人请求返还按照习俗给付的彩......
·债务人逃债的原因有哪些
债务人逃债的原因有哪些一、债务人逃债的原因有哪些债权相对性原理。债权作为一种相对权,其本身就存在某些限制。当普通债权与其他权利发生冲突......
·春节过节费要缴个税吗?
春节过节费要缴个税吗春节过节费,在申报个人所得税的时候,计入个人当月实际发放的工资,一起申报纳税。工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得......
·一、雇员发生交通事故单位赔偿吗?
一、雇员发生交通事故单位赔偿吗?1、雇员在雇佣工作的活动期间有致人损伤的,雇主应该承担一些赔偿的责任;2、雇员如果因为故意或者有重大的过失行......
·因为情节不严重。机动车发生事故后
因为情节不严重。机动车发生事故后,交警要暂扣车辆,如果事实简单,责任清楚,负责处理的交警就可以尽快开出交通事故责任认定书,所以第二天就可以放......