公司股东参与管理要不要考勤
遇到相关问题,欢迎联系史微微律师,手机:19850716853
@史微微律师简介:男,法学学士,部门主任,中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验,熟练掌握国家各项政...More>>
·合同保全制度中的撤销权
合同保全制度中的撤销权一、概念撤销权,是指债务人实施了减少财产行为,危及债权人债权实现时,债权人为保障自己的债权请求人民法院撤销债务人处分......
·签过劳动合同后改派可以吗?
签过劳动合同后改派可以吗?签过劳动合同后改派是可以的,签订劳动合同是法定行为,改派是用工支配形式。改派不影响劳动合同的履行,如果劳动合同中有关......
·禁止探视的情形有哪些?
禁止探视的情形有哪些?1、探望权人患有重大或传染性疾病及精神病,影响孩子的健康;2、探望权人对子女实施家庭暴力或虐待、遗弃;3、探望权人道德败坏、......
·放纵走私罪是什么意思,怎么处罚放纵走私罪
根据我国刑法规定,海关工作人员徇私舞弊,放纵走私,情节严重的,可能涉嫌犯放纵走私罪。当然,情节不严重的不犯本罪,对此需要严格把握。另外,本罪......
·同居协议的内容具体有哪些
有的人在与对方同居之前,为避免日后产生纠纷,就会选择先签订一份同居协议。当然,从一定程度上讲,这样的协议也是能够为当事人的利益提供保护的。......
·犯罪未遂和犯罪中止的区分是怎样的
犯罪未遂和犯罪中止的区分是怎样的1、发生的时间不同。犯罪未遂发生在已经着手实施犯罪以后,犯罪预备阶段不存在犯罪未遂。犯罪中止则要求必须在犯罪过......
·承认欠款诉讼时效中断吗?
承认欠款诉讼时效中断吗?可以导致诉讼时效中断,根据民法通则第140条的规定,中断诉讼时效的事由包括提起诉讼(起诉)、当事人一方提出要求(请求)或者同......
·工伤鉴定后停发工资对吗?
工伤鉴定后停发工资对吗?只要存在事实劳动关系,就可以申请工伤鉴定。工伤期间是有工资的。并不是一定要有劳动关系证明,您的工卡、考勤表、工资卡之......
·对于商标侵权有轻重吗?
对于商标侵权有轻重吗?有的。商标侵权的轻重,体现在处罚的轻重上。商标侵权行为的处罚需要根据情节轻重进行判定,一般情况下由工商部门提出警告,通......
·一、租赁转让也符合买卖不破租赁的适用条件吗?
一、租赁转让也符合买卖不破租赁的适用条件吗?符合,在租赁关系存续期间,即使出租人将租赁物让与他人,对租赁关系也不产生任何影响,买受人不能以其已......