如何计算职工的加班费
1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发工资支付暂行规定的通知》,应按以下标准支付工资:(1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;(2)用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;(3)用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的,按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。2、综合计算工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《关于职工工作时间有关问题的复函》规定,经批准实行综合计算工时工作制的企业,在综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间,超过部分应视为延长工作时间并按《劳动法》第44第1款的规定支付工资报酬,其中法定休假日安排劳动者工作的,按《劳动法》第44第3款的规定支付工资报酬。而且,延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时。3、不定时工时制度的加班费的计算。一般情况下,经批准实行不定时工作制的企业不需要支付加班费。但是应当注意,用人单位在法定休假日安排职工工作的,仍然应当按照不低于本人工资标准的300%支付加班费。4、实行计件工资制度的加班费计算。实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
二、单位不付加班费该怎么办
没有得到加班费的劳动者,要及时向劳动保障监察部门投诉,当然劳动者也可以选择仲裁,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。但需要注意的是,劳动仲裁有时效上的限制:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。当然如果当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断,仲裁时效也会中断,因不可抗力或者有其他正当理由,仲裁时效中止。从最新的司法解释来看,最高法为督促用人单位规范管理,引导劳动者正确行使权利,最高人民法院日前出台《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》。该司法解释规定,劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任,但劳动者有证据证明用人单位掌握管理加班事实存在的证据,用人单位不提供的,由用人单位承担不利后果。综上,是关于“如何计算职工的加班费”以及“单位不付加班费该怎么办”的有关加班费的内容。希望能对您有一定的帮助。此外,应当注意的是,在以实际工资作为加班费的计算基数时,加班费、伙食补助和劳动保护补贴等应当扣除,不能列入计算范围。由此可见,关于加班费这块的法律问题还是相当复杂的,所以当您遇到此类问题时,建议您最好是去咨询一下专业的律师,让专业的律师为您提供有效的帮助。
遇到相关问题,欢迎联系史微微律师,手机:19850716853
@史微微律师简介:男,法学学士,部门主任,中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验,熟练掌握国家各项政...More>>
·劳动派遣 工伤认定怎么认定
在我们的日常工作生活中,会有劳动派遣的工作性质,那么在劳动派遣的过程中受伤了,劳动派遣工伤认定这么认定的呢?其实在《工伤保险条例》中有详细的......
·股份买卖协议书范本是怎样的
股份买卖协议书范本是怎样的?一、股份转让协议书范本转让方(甲方):受让方(乙方):甲乙双方经过友好协商,就甲方持有的有限责任公司股权......
·酒驾驾照扣分一般是扣多少分
酒驾驾照扣分一般是扣多少分一、酒驾驾照扣分一般是多少机动车驾驶人饮酒后驾驶机动车的,一次记12分。酒驾处罚标准2017《道路交通安全法》第......
·离婚损害赔偿标准是什么?
夫妻要是因为一方具有法定过错行为而导致离婚的话,那此时无过错方可以要求过错方同时作出离婚损害赔偿。不过这个离婚损害赔偿标准是什么呢?可能很多人......
·一、出租人解除房屋合同的条件有哪些?
一、出租人解除房屋合同的条件有哪些?房屋租赁合同签订以后,双方都不能随意和擅自终止合同,但是在符合法律规定的情况下,房东是有权终止租房合同的。......
·法院判决招摇撞骗与抢劫罪数罪并罚是合法的吗?
法院判决招摇撞骗与抢劫罪数罪并罚是合法的吗?是合法的;数罪并罚一般是对犯两个以上罪行的犯人,就所犯各罪分别定罪量刑后,按一定原则判决宣告执行......
·同时行抗辩权的构成要件是什么?
同时行抗辩权的构成要件是什么?合同,是一种缔结契约的约定书,一般来说,只要双方认可合同的条款并且签名,这份合同就具有了法律效力。而在合同的法......
·员工请事假没扣工资可以补扣吗?
员工请事假没扣工资可以补扣吗?一、员工请事假没扣工资可以补扣吗?可以补扣的;除了法定的各类公休节假日和假期外,如果因特殊情况,员工本人......
·宝宝一岁离婚会怎么判,怎么争夺孩子抚养权
一、宝宝一岁离婚会怎么判如果夫妻不能离婚时就孩子抚养权协商不下,而向法院起诉争取小孩抚养权的,那么小孩抚养权离婚法院会怎么判呢?根据《民法典》......
·一、放弃继承房产还能继续吗?
一、放弃继承房产还能继续吗?可以,但必须在继承事实发生之前可以提出,根据《最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国继承法》若干问题的意见》的......
·一、二手房过户时的注意事项有哪些?
一、二手房过户时的注意事项有哪些1、核实房屋情况。了解房屋自然情况,既包括房屋位置、地址、门牌号,还包括面积、户型、格局、结构、朝向、采光......