19850716853
劳动者自愿签署放弃缴纳社会保险的声明或协议是否有效？
根据劳动合同法的规定，社会保险基金按照保险类别确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。故，用人单位为员工缴纳社会保险是法定义务，不能根据用人单位与劳动者协商约定免除该义务，不管是口头还是书面协议放弃缴纳社会保险费的行为，都是违反了法律强制性规定，属于无效协议。根据法律的规定，社会保险是国家通过立法强制实施，具有强制性和社会性，缴纳社会保险是用人单位和劳动者应尽的法定义务，不能通过约定或其他方式自行变更或者排除。遇到相关问题，欢迎联系史微微律师，手机：19850716853
@史微微律师简介：男，法学学士，部门主任，中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验，熟练掌握国家各项政...More>>
·员工未签订合同诉讼有效期是多久？
员工未签订合同诉讼有效期是多久?公司不签劳动合同是违法的，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务。劳动争议申请仲裁的时效......
·员工可否自行申请工伤鉴定
员工可否自行申请工伤鉴定工伤职工或其所在的用人单位，均可以向设区的市级，劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。由此可见，受伤职工自己也是享......
·检察院笔录认罪后果是什么？
笔录是公安机关在对犯罪嫌疑人以及相关证认进行问话时所写下的文字记录，对于侦破案件、推动案情的进展有着重要的作用。当被传讯进行笔录问话时，一定......
·招标关于行贿犯罪的规定处罚是什么？
一、招标关于行贿犯罪的规定处罚是什么?根据《刑法》的规定：第三百九十条对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;因行贿谋取不正当利......
·公安拘留期限会通知给家人吗？
公安拘留期限会通知给家人吗？公安拘留期限会通知给家人吗？拘留都会通知到家人的。对于行政拘留：《公安机关办理行政案件程序规定》第150条规定......
·工伤认定程序违法如何要求中止
工伤认定的程序现在都是公开透明的，而且为了确保工伤认定的结果，国家对于工伤认定有着专门的法规来约束。所以，在进行工伤认定的时候，如果用人单位......
·离职补偿金必须要一次性支付吗
离职补偿金必须要一次性支付吗一次性经济补偿一般即一次性补偿完毕，对于是否分期付款的，当事双方需协商处理。法律依据：《劳动合同法》第五十条 用......
·民事诉讼传票无法送达该怎么办
一、民事诉讼传票无法送达该怎么办传票不存在不能送达的情况，在直接送达、邮寄送达、留置送达等方式都无法送达时，还有一个公告送达。就是说，可......
·全职妈妈争不到抚养权怎么办
一，全职妈妈争不到抚养权怎么办离婚时抚养权的归属，可以双方协商，一旦协商不成，则需由法院判决。法院判决抚养权归属，一般根据有利于子女成长原则......
·民法典关于担保的规定是什么
民法典关于担保的规定是什么2021年1月1日《民法典》生效施行后，《担保法》同时废止失效。民法典关于担保的规定：第十三章保证合同第一节一......
