19850716853
职工自愿放弃缴纳社会保险，是否影响工伤认定
职工应当参加工伤保险，缴纳工伤保险费是用人单位的法定义务，不得由职工和用人单位协商排除该法定义务。认定工伤不以用人单位是否缴纳工伤保险费为前提。用人单位未依法缴纳工伤保险费的，职工在被认定为工伤后可以依法请求用人单位承担相应的工伤保险待遇。遇到相关问题，欢迎联系史微微律师，手机：19850716853
@史微微律师简介：男，法学学士，部门主任，中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验，熟练掌握国家各项政...More>>
·在法律规定中拘役劳动做什么
在法律规定中拘役劳动做什么《中华人民共和国看守所条例》第二条看守所是羁押依法被逮捕、刑事拘留的人犯的机关。被判处有期徒刑一年以下，或者余刑在......
·派遣劳动关系属于什么关系?
派遣劳动关系属于什么关系?在劳务派遣中，存在着三种主体和三重关系。三种主体是劳务派遣单位、接受单位和被派遣劳动者;三重关系是劳务派遣单位与被派......
·阴阳劳动合同的法律风险和法律效力是什么？
阴阳劳动合同的法律风险和法律效力是什么1、对履行哪个合同发生争议的风险。因为阴阳合同的履行内容不同，就一定会产生对合同当事人利益的不同影响......
·在生活中喝酒与我们关系密切
在生活中喝酒与我们关系密切，无论是私人的聚会，还是商业活动都需要酒水的陪伴，虽说媒体上一直倡导喝酒不开车，开车不喝酒，但是在实际生活中，我们......
·签订分居协议书要注意什么
在夫妻婚姻关系中，分居是一种比较常见的行为，有的情况下是因为夫妻的工作原因而导致分居，有的则是因为夫妻感情不和而分居。那么在后者的情况下签订......
·如何认定强奸罪的手段？
如何认定强奸罪的手段?依照我国《刑法》的规定，强奸罪是指违背妇女意志，使用暴力、胁迫或者其他手段，强行与妇女发生的行为。强奸罪侵犯的是妇女性的......
·合伙企业解散法定事由包括什么
合伙企业解散法定事由包括什么一、合伙企业解散法定事由包括什么合伙企业有下列情形之一的，应当解散：(一)合伙期限届满，合伙人决定不再经营;......
·工伤伤残鉴定费谁出的？
我们知道，员工在工作的时候存在风险，可能会因为工作期间遇到工伤的情况，为了保障员工的合法权益，对工伤进行赔偿，需要对他们进行工伤伤残鉴定。人......
·一、买房子银行面签要带什么材料?
一、买房子银行面签要带什么材料?1、已婚：结婚证、户口本、收入证明、单位营业执照副本复印件加盖公章、工资卡流水(一年或者半年，银行不同，需求不同......
·年满十六岁是否是童工？
在我国，区分未成年工与童工最关键的就是在年龄的认定上面。虽说都是属于未成年人，但法律的对待态度却是不一样的。我国允许单位招用未成年工，却是严......
·宣判前交罚金是否可以减刑
一、宣判前交罚金是否可以减刑判决前是交不了罚金的，公民是可以主张作为从轻情节之一，是否获得轻判由法院确定。罚金是法院审理完毕判处罚金时才交......
