19850716853
员工入职三天有工资吗?
一、员工入职三天有工资吗
应当支付已经工作三天的相应工资。劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。如用人单位拒不支付的，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
二、法律依据
《劳动法》 第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动保障监察条例》 第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：
（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；
（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；
（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；
（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
《劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
劳动者在入职三天后辞职是有工资的，用人单位应当支付三天的工资。我国有包括劳动法在内的很多法律都保证了劳动者索取三天工资的权利。所以如果用人单位如果不支付工资劳动者可以向法院起诉维护自己的合法权益。
遇到相关问题，欢迎联系史微微律师，手机：19850716853
@史微微律师简介：男，法学学士，部门主任，中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构以及多年法律实务经验，熟练掌握国家各项政...More>>
·诉讼时效中止是补还是6个月？
诉讼时效中止是补还是6个月?诉讼时效中止，其本质是时效计算的暂停，等到法定的暂停情形消失后，继续开始计算。因此，并不是补6个月。可以理解为暂停了......
·离婚时有房子的一方才有抚养权吗?
离婚时有房子的一方才有抚养权吗?离婚时并不是有房子的一方才有抚养权，因为我们国家在决定抚养权的归属关系的时候，并不是通过财产的多少房子有无来进......
·批准逮捕侦查由哪边执行？
一、批准逮捕侦查由哪边执行?批准逮捕是一个刑事诉讼程序，批准逮捕是检察机关的权限，由公安机关(国家安全机关)执行。批准逮捕，是指人民检察院同意公......
·对方父母离婚对抢孩子抚养权有利吗？
对方父母离婚对抢孩子抚养权有利吗?对方父母离婚与孩子抚养权的争夺没有直接关系，一般根据有利于子女成长原则进行：主要考虑以下因素：夫妻双方的学历......
·疫情期间要如何严厉打击经营者的不正当价格行为
根据我国《价格法》第十四条经营者不得有下列不正当价格行为：（一）相互串通，操纵市场价格，损害其他经营者或者消费者的合法权益；（二）在依法降价......
·著作权人的权利主要包括哪些？
著作权人的权利包括：(一)发表权，即决定作品是否公之于众的权利;(二)署名权，即表明作者身份，在作品上署名的权利;(三)修改权，即修改或者授权他人修......
·北京高院建设施工合同纠纷管辖权异议怎么提出
北京高院建设施工合同纠纷管辖权异议怎么提出一、北京高院建设施工合同纠纷管辖权异议怎么提出?建设施工合同纠纷管辖权异议应当在提交答辩状期间提......
·职务侵占33万后还清判几年
33万属于数额巨大的情形，按照《中华人民共和国刑法》规定，数额巨大的，会处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。如果积极退赃可以从轻处罚。职务侵......
·建筑土地使用动迁补偿是怎样的
建筑土地使用动迁补偿是怎样的房屋建筑面积与土地使用面积有差异时，房屋拆迁一般按照房屋建筑面积的一定比例置换或者返还，不考虑土地面积的大小，或......
·百货购销合同样本怎么写
百货购销合同样本怎么写日用百货购销合同出卖人：（以下简称甲方）买受人：（以下简称乙方）第一条经甲乙双方协商，交易活动必须履行本合......
·醉酒驾车发生交通事故怎么办理
醉酒驾车发生交通事故怎么办理1、未造成交通事故的。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年......
