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什么情况下公司可以解除劳动合同?

  劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

  

  1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

  

  2、严重违反用人单位的规章制度的;

  

  3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

  

  4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响或者经用人单位提出,拒不改正的;

  

  5、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的,被依法追究刑事责任的。
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副主任 主办律师 执业5年

19850716853

#史微微律师简介:男,法学学士,部门主任,中华全国律师协会会员。具有坚实的法律基础、清晰的逻辑思维和多元复合的知识结构...More>>

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